Cloud Computing AI
Moduuli 1 · Oppitunti 5

Käytännön harjoitus: oman työpaikkasi tekoäly-tilanne

Oppimistavoite: Olet kartoittanut oman työpaikkasi tekoälyn käytön nykytilan ja tunnistanut kehityskohteet.
Lue oppitunnin tekstiversio
Moduulin lopuksi kartoitat oman työpaikkasi tekoälyn käytön nykytilan. Tämä on yhden sivun harjoitus, joka antaa lähtökohdan kurssin myöhempiin moduuleihin. Vaihe yksi: nykytilan arvio. Vastaa kolmeen kysymykseen. Ensimmäinen: millaista tekoälyä työpaikallasi käytetään tällä hetkellä? Listaa kaikki tunnettu käyttö — niin viralliset palvelut kuin epävirallinen käyttö, jota työntekijät tekevät omassa työssään. Älä jää virallisten käytäntöjen tasolle, koska todellisuudessa työntekijät käyttävät tekoälyä omasta aloitteestaan, vaikka työpaikalla ei olisi virallista käyttöä. Toinen: onko työpaikalla virallista tekoäly-käyttöpolitiikkaa? Jos on, mitä se kattaa? Tyypillisiä asioita: mitä palveluja sallitaan, mitä tietoja saa syöttää, miten tietoturva varmistetaan. Jos politiikkaa ei ole, tämä on yksi keskeisistä kehityskohteista. Kolmas: onko työpaikalla yritystason tekoälypalvelujen sopimuksia? Yritystason sopimukset eroavat olennaisesti kuluttajaversioista. Jos käytät tekoälyä asiakasdataan ilman tällaista sopimusta, olet riskialueella. Vaihe kaksi: kehityskohteiden tunnistus. Kun olet käynyt läpi nykytilan, kirjoita kolme keskeistä kehityskohdetta. Tyypillisiä esimerkkejä: 'käyttöpolitiikkaa ei ole — pitää rakentaa', 'käytetään kuluttajaversioita asiakasdataan — pitää siirtyä yritystasolle', 'työntekijät eivät tunne hallusinaation riskiä — pitää järjestää koulutus'. Vaihe kolme: vastuuhenkilön tunnistus. Kuka työpaikassasi on vastuussa tekoäly-asioista? Jos vastuuhenkilöä ei ole, kuka olisi luonnollinen ehdokas? Tämä on yksi tärkeä päätös: jos tekoäly-asiat eivät kuulu kenenkään vastuualueelle, niitä ei johdeta, ja riski kasvaa ajan myötä. Vaihe neljä: viime hetkenä, jaa kartoituksesi kollegan kanssa, jos mahdollista. Toinen näkökulma paljastaa sokeita pisteitä. Etenkin jos kollega työskentelee eri tehtävissä, hän voi tunnistaa tekoäly-käyttöä, jota et itse näe. Kertaan moduulin ydin. Oikeudellinen tekoäly on yleiskäyttöisen tekoälyn soveltamista oikeudelliseen työhön — ei erityisen oikeudellisen älyn omaavaa konetta. Tekoälyn vahvuudet ovat tiivistämisessä, vertailussa, luonnostelussa ja tutkimuksen alustavassa kartoituksessa. Heikkoudet ovat hallusinoinnissa, ajantasaisuuden puutteessa, alueellisuudessa ja kontekstin ymmärtämisessä. Eettiset rajat: salassapito, ammattieettinen vastuu, tietosuoja, syrjimättömyys. Seuraavassa moduulissa siirrymme sopimusten käsittelyyn — yhteen yleisimmistä alueista, joissa tekoäly tuottaa oikeudellista hyötyä.

Kokeile nyt

Tee 1-sivuinen nykytilan kartoitus työpaikastasi: 1) Käytössä oleva tekoäly (mukaan epävirallinen käyttö), 2) Tekoäly-käyttöpolitiikka (onko, mitä kattaa), 3) Yritystason sopimukset (onko, mille palveluille). Tunnista 3 kehityskohdetta. Tunnista vastuuhenkilö (tai luonnollinen ehdokas). Jaa kollegan kanssa, jos mahdollista.

Kirjoita lyhyt vastaus oppitunnin harjoitukseen. Voit harjoitella ilman kirjautumista; vastaus säilyy vain tällä sivulla.

Tarkista ymmärryksesi

Olet tehnyt nykytilan kartoituksen ja huomaat että työntekijät käyttävät kuluttajaversioita tekoälyä asiakastiedon käsittelyyn. Mitä teet ensin?

Tallenna edistymisesi ja oma oppimisyhteenvetosi

Harjoitukset ja itsearvioinnit ovat avoimia kaikille. Jätä sähköposti, niin saat työkirjan ja kurssiuutiset. Kirjautumalla voit jatkaa myöhemmin samasta kohdasta ja tallentaa omat vastauksesi.

Jättämällä sähköpostisi hyväksyt, että käsittelemme yhteystietojasi tietosuojaselosteen mukaisesti. Voit peruuttaa milloin tahansa.